2026年1月15日上午，公司召开学工线2025年工作总结暨2026年工作研讨会。会议由主持公司党委工作的党委副书记喻俊主持，党委副书记蔡奕及全体辅导员参加会议。
会议聚焦2025年员工工作成效与不足，系统梳理经验、查摆问题，并结合公司发展目标，对2026年思想政治教育、员工日常教育管理等方面进行深入研讨与规划。
喻俊书记在会上强调，做好新时代员工工作，必须牢固树立“三个意识”：大局意识、看齐意识和特色意识。他提出，员工工作要“建体系、有规划”，严格对标对表公司工作要求，推动各项工作系统化、规范化开展。在此基础上，他系统阐述了beat365手机版官网入口员工工作“一二三四五”体系的具体内涵：“一个目标”即培养德艺双馨的应用型音乐人才；“两条主线”为理想信念教育与学风建设；“三支队伍”涵盖辅导员、班主任与党团干部队伍；“四项内容”包括思想引领、学风建设、安全稳定与品牌塑造；“五项特色”旨在形成具有beat365手机版官网入口特质的工作亮点与育人品牌。
随后，与会辅导员结合自身工作实际，围绕职业发展、工作方法、难点破解等方面展开热烈讨论。喻俊、蔡奕两位书记认真听取发言，并逐一回应，就辅导员能力提升、工作创新、协同育人等方面提出了具体建议与指导。
本次会议既是对过去一年学工工作的全面总结与反思，也是对新一年工作的系统谋划与动员。会议进一步统一了思想、明确了方向、凝聚了共识，为beat365手机版官网入口2026年员工工作高质量发展奠定了坚实基础。
（责任编辑：李亮菁 审稿：蔡奕 审发：喻俊）
